고용노동부는 사내·공동근로복지기금의 목적 외 사용을 근절하기 위해 오는 4월부터 전국 5,308개 기금법인을 대상으로 ‘전수 점검’을 실시한다.

이번 점검은 기금법인의 결산 서류와 정관을 토대로 목적 외 사용 여부를 집중적으로 확인하는 방식으로 진행되며, 중대한 위법 사항이 발견될 경우 형사 처벌 등 관련 법령에 따라 엄중한 조치가 이뤄질 예정이다.

김영훈 장관은 “기금의 목적 외 사용은 근로복지에 직접적인 영향을 미치는 중대한 사안”이라며, 점검 체계 강화를 위한 제도 개선도 병행할 것임을 시사했다.

이처럼 정부의 강도 높은 점검이 예고된 가운데, 다수의 대기업 및 공기업 기금 관리를 수행해 온 LK세무회계의 전문성이 업계에서 주목받고 있다.

LK세무회계는 현재 관리 및 결산을 수행 중인 기금관리재산 규모가 8,000억 원을 상회하는 것으로 알려져 있으며, 이는 업계 내에서도 높은 수준의 운영 경험과 신뢰도를 보여주는 지표로 평가된다. 특히 복잡한 회계 구조를 가진 대형 기금법인들이 다수 선택하고 있는 점은 반복되는 결산 리스크를 체계적으로 관리할 수 있는 역량이 반영된 결과로 풀이된다.

매년 3월 결산 시기에는 일부 기업들이 전문성이 검증되지 않은 컨설팅 업체에 업무를 맡기면서 부실 결산 리스크에 노출되는 사례도 적지 않은 것으로 나타난다.

반면, LK세무회계는 고용노동부 지청으로부터 “기금 결산의 모범사례”로 참고하고 싶다는 요청을 받을 정도로 행정적·회계적 완결성을 갖춘 서비스를 제공하고 있는 것으로 전해졌다.

실제로 LK세무회계는 2025년도 귀속 결산과 관련해 수백 개 기업의 기금 정관 점검, 운영상황보고서 작성, 법인세 및 지방소득세 신고, 세무조정 등 전 과정을 수행하며 결산 업무를 마무리했다. 또한 이번 전수 점검의 핵심 기준으로 꼽히는 ‘목적 외 사용 여부’에 대해서도 정관과의 정합성을 사전에 검증하는 체계를 갖추고 있다.

LK세무회계 관계자는 “기금 결산은 단순한 회계 정리가 아니라 법적 리스크 관리의 출발점”이라며 “전수 점검을 앞둔 기업들이 사전에 리스크를 점검하고 대응할 수 있도록 지원하고 있다”고 설명했다.

한편, LK세무회계는 2026년 고용노동부 전수 점검을 앞두고 기금 운영의 불안 요소를 사전에 점검하려는 기업들을 대상으로 무료 상담 및 진단 서비스를 제공하고 있다. 이를 통해 기금 운영의 적정성 확보와 함께 향후 점검 대응 역량을 강화할 수 있을 것으로 기대된다.

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LK세무회계

핵심 역량 : 고용노동부 사내기금 결산 모범 수행 업체
주요 실적 : 주요 대기업 및 공기업 등 기금 총액 8,000억원 이상 관리 및 결산
협력사 : 한국사내근로복지기금진흥원

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